Allocations Chômage (ARE)

chômage

Lorsqu’un salarié perd son emploi à la suite d’un licenciement ou au terme d’un CDD, il peut parfois prétendre au versement de l’ARE (allocations de retour à l’emploi). Cette aide de Pôle emploi permet à ces derniers d’être indemnisés par le chômage pendant une durée déterminée. Ce délai lui permet d’entamer des démarches pour chercher un nouvel emploi.

Qui peut percevoir l’allocation de retour à l’emploi ?

Pour prétendre au versement du chômage, plusieurs critères sont pris en considération par l’organisme Pôle emploi. Si le demandeur d’emploi regroupe toutes les conditions, des droits à l’ARE lui seront accordés pour une durée plus ou moins longue.

En effet, pour être éligible à l’aide au retour à l’emploi, il faut pouvoir justifier d’au moins 122 jours d’activité professionnelle et de 610 heures de travail effectif au cours des :

  • 28 mois qui précèdent la fin d’un contrat de travail (pour les moins de 50 ans) ;
  • 36 mois qui précèdent la fin d’un contrat de travail (pour les plus de 50 ans)

Quelles sont les conditions d’attribution de l’ARE ?

Pour que l’ARE vous soit accordée, vous devez :

  • être inscrit comme demandeur d’emploi ou accomplir une action de formation inscrite dans le Projet personnalisé d’Accès à l’Emploi (PPAE) ;
  • être en recherche active et permanente d’un nouvel emploi ;
  • ne pas avoir atteint l’âge légal de la retraite ;
  • être physiquement apte à l’exercice d’un emploi ;
  • être en situation de chômage involontaire (pas de démission)
  • vivre sur le territoire français.

Combien puis-je percevoir en étant au chômage ?

D’une manière générale, vous percevrez 60 % de votre ancien salaire en allocations chômage.

Le montant brut journalier de l’ARE comprend :

  • Une partie fixe égale à 11,72 €.
  • Une partie variable égale à 40,4 % du salaire journalier de référence.

Le montant des indemnités chômage varie en fonction de vos salaires bruts des 12 derniers mois. Le calcul de l’aide au retour à l’emploi prend en compte certaines primes telles que le 13e mois, la participation ou intéressements, mais en excluent d’autres comme la prime de licenciement.

Pour une personne ayant travaillé à temps plein : Le montant minimum de l’allocation de retour à l’emploi est de 28,48 euros brut par jour, soit un versement mensuel de 885,98 € (mois à 31 jours)

Pour les personnes ayant travaillé à temps partiel : Le montant d’indemnisation sera calculé en fonction du temps de travail journalier soit (28,48/2) × 31 jours, soit 442,99 € par mois de prestations chômage.

allocations chômage

Quelle est la durée de versement des prestations de chômage ?

Si vous avez moins de 50 ans : la durée de versement de l’allocation d’aide au retour à l’emploi dépend de la durée de votre activité professionnelle lors des 28 derniers mois.

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Si vous avez plus de 50 ans, la durée de versement de la prestation au retour à l’emploi dépend de la durée de votre activité professionnelle lors des 36 derniers mois.

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Si vous avez plus de 61 ans et que vous percevez l’ARE depuis au moins 1 an, la durée de versement peut être prolongée jusqu’à ce vous obteniez une retraite à taux plein. Ceci est possible si :

  1. Vous avez cotisé au moins 12 ans à l’assurance chômage
  2. Vous pouvez justifier de 100 trimestres de cotisation retraite

Quelles sont les démarches à réaliser pour percevoir le chômage ?

Pour percevoir chaque mois l’aide au retour à l’emploi, rendez-vous sur la plateforme numérique de l’organisme. Inscrivez-vous à Pôle emploi sans avoir à vous déplacer en remplissant un formulaire en ligne et en téléchargeant vos documents.

Ensuite vous rencontrerez un conseiller Pôle Emploi pour faire le point sur votre situation professionnelle et sur vos droits au chômage. Vous pourrez enfin être indemnisé chaque début de mois après avoir réalisé votre actualisation obligatoire.

À savoir : L’Allocation au retour à l’Emploi n’est pas cumulable avec la prime de retour à l’emploi.

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